相关单位在会议上汇报了工作。
投产以来，以选煤生产透明化、过程控制精细化、工艺最优化和决策智能化为目标，走上了高质量发展之路。洗选过程是效益再增加，是利润点。
吕临能化选煤厂调度部部长王振华说。山西焦煤拥有强黏焦煤、肥煤等世界稀缺资源，是大型钢厂大高炉不可或缺的骨架炉料。山西焦煤洗选加工部部长高建川说，煤炭通过洗选能够剔除矸石等杂物，再通过合理配比就能实现煤炭分级分质利用，原煤和洗选后的煤炭产品之间的差价就能为企业带来效益。此次交流会是山西焦煤将优质技术服务贯穿以客户为中心始终的真实写照，让客户真正感受到了服务更靠前、更贴近生产。一听到火车鸣笛入站，他们便立刻投入战斗，按章循序开展工作：清扫车皮、加固车门、监督装车、采样送检，把好质量关
化验工每两小时检测一次灰分、挥发分、硫分、三级浮沉，精确指导原煤进仓……人人争当质量卫士，筑起质量钢铁长城。像今年这样派出各煤炭生产子公司领导、选煤厂负责人等人员与我们进行全方位质量和技术交流还是首次，为日后双方进一步合作打造了很好的模式。山西焦煤机关部门及各子分公司、基层单位分别组织党员干部通过集中观看、自主观看等方式收听收看
此次宣讲围绕深刻理解全会召开的重大意义、准确把握全会公报的主要内容、全面熟悉规划建议的要点精髓、自觉担当全会部署的历史任务等四个主题，深入浅出地阐述了党中央制定十四五规划和2035年远景目标的战略考量，详细解读了全会提出的一系列新的重要思想、重要论断、重大举措，旨在引导省属企业广大党员干部职工全面准确把握党的十九届五中全会精神，提高基层宣讲工作质量，进一步增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，切实把党中央的各项决策部署落实到国资国企各项工作实践中。12月16日，由省国资委党委主办的省国资系统学习贯彻党的十九届五中全会精神基层示范宣讲在西山煤电以在线直播的形式举办。山西焦煤机关部门及各子分公司、基层单位分别组织党员干部通过集中观看、自主观看等方式收听收看。通过此次学习，广大党员干部纷纷表示，对党的十九届五中全会精神的丰富内涵和核心要义有了更深刻的理解，下一步要更加坚定理想信念，立足本职、明确方向、把握重点、凝聚力量，把学习全会精神的成果转化为企业高质量转型发展的强大动力，推动全会精神在新焦煤落地生根、开花结果，为新焦煤建设和我省国资国企改革发展贡献力量
胡文强在主持会议时要求，新班子要旗帜鲜明讲政治，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用。一是始终坚持党的领导不动摇，总揽改革发展全局。
要坚持深化改革、全面变革、创新发展，以改革变革增强新发展动能、激发新发展活力。三是始终坚持不忘初心、清正廉洁不动摇，营造海晏河清的改革环境。要强化廉洁从业，不断巩固拓展整治四风，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚持三不一体推进，推动形成求真务实、真抓实干的浓厚氛围。赵建泽强调，煤焦销售有限公司要在新一届领导班子的带领下，勠力同心、艰苦奋斗，不辱使命、不负重托，尽早建成与新焦煤发展相适应的新型商业模式，为山西焦煤建设具有全球竞争力的世界一流炼焦煤企业贡献销贸力量。
要提升管理运营水平，加快构建与新焦煤发展相适应的全新商业模式，切实增强销售的主导权和控制力。王西勇 摄12月15日，煤焦销售有限公司召开干部大会，宣布山西焦煤党委关于煤焦销售有限公司新一届领导班子的任免决定。山西焦煤集团公司党委书记、董事长赵建泽出席会议并强调，煤焦销售有限公司要始终坚持党的领导不动摇，始终坚持新发展理念不动摇，始终坚持不忘初心、清正廉洁不动摇，加快构建全新商业模式和大销售格局,为山西焦煤建设具有全球竞争力的世界一流炼焦煤企业贡献销贸力量。新任职干部分别作了表态发言。
二是始终坚持新发展理念不动摇，构建全新销售格局。要全面提升讲学习，把学习贯彻党的十九届五中全会精神作为当前和今后一段时期重要政治任务，为推动企业高质量发展、构建新发展格局提供思想支撑。
他们一致表示，绝不辜负组织的期望和重托，用担当诠释初心，以实干践行使命，不遗余力为实现新焦煤奋斗目标而努力。要准确认识发展形势，要有高度的市场敏锐性，果断快速响应市场变化，提高应对风险的能力，不断发展壮大中国焦煤品牌集群。
要凝聚合力讲团结，牢固树立新焦煤是一家的企业文化理念，以家的和谐、家的温暖，家和万事兴的凝聚力，握紧拳头、形成合力，向着新焦煤的奋斗目标不懈努力。要强化沟通讲团结，做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍。希望煤焦销售有限公司新一届领导班子带领广大干部员工统一思想、团结奋进，切实把思想和认识统一到山西焦煤党委的决策部署上来，以实际行动投身到新焦煤建设中。山西焦煤集团公司副总经理胡文强主持会议。要坚持员工利益至上，牢固树立以奋斗者为本，长期艰苦奋斗的核心价值观，坚持发展为了员工、发展依靠员工、发展成果由员工共享，不断让职工群众得到实实在在的利益。要坚持强化销售队伍建设，培养锻炼一批符合市场发展需求的高素质人才，充分激发人才创新活力，打造一流销售团队。
王西勇 摄赵建泽在讲话中指出，这次对煤焦销售有限公司领导班子的调整，是继四户煤炭子公司领导班子改革后，第一家非煤板块公司的领导班子改革，充分体现了山西焦煤党委对销售工作的高度重视和密切关注，有利于煤焦销售有限公司党员干部队伍建设，有利于构建全新商业模式和大销售格局。要坚定不移讲政治，坚持党建工作与生产经营深度融合，全面提高新发展阶段党的各项建设和各项工作质量。
要坚持以效益为中心的销售原则，牢固树立以效益为中心的发展理念，转变以产品为盈利点的经营格局，向管理要效益、向服务要效益、向技术要效益、向监督要效益。要加强作风建设，党员干部要带头担当作为，旗帜鲜明地保护改革者、鼓励探索者、宽容失误者、警醒违纪者，严格执行山西焦煤党委八严格八严禁的纪律要求。
要坚持以精益化为方向的管理模式，坚持以客户为中心的工作导向，注重产供销全过程的效率、效益、效能及工艺水平提升，持续优化流程管理、组织管理、供应链管理、质量管理、人力资源管理，精准把握客户的难点、痛点、堵点，以优质的产品和配套解决方案增强客户的黏性。要统筹协调讲发展，切实增强销售工作的主导权和控制力，以实实在在的行动为山西焦煤构建全新销售格局和商业模式贡献智慧力量
山西焦煤始终把职工生命安全和身体健康放在首位，紧紧围绕安康杯竞赛主题，通过开展安全宣传教育、女工家属协管、煤矿班组1666创建、星级煤矿井口群众安全工作站创建等形式多样、内容丰富的活动，有效提升了广大员工的安全健康意识和能力，巩固了安全生产基础，为企业高质量转型发展创造了良好安全环境。霍州煤电木瓜矿女工安全协管站班组、庞庞塔矿综放一队张景华班组，山煤集团经坊煤业综采一队生产三班荣获了2018—2019年度全国安康杯竞赛优胜班组称号。日前，中华全国总工会、应急管理部、国家卫生健康委员会联合发文，对2018—2019年度全国安康杯竞赛优胜集体、优胜班组和优秀个人进行表彰，山西焦煤4家单位、3个班组获得殊荣。其中，西山煤电官地矿、东曲矿，汾西矿业柳湾矿，霍州煤电李雅庄矿荣获了2018—2019年度全国安康杯竞赛优胜单位称号
樊小龙 摄会议强调，山西焦煤要以体制机制改革、管理变革为契机，统筹布局新焦煤安全生产工作，重点在强化安全理念、完善治理体系、提升治理能力上下苦功、见实效。会议指出，《特别规定》的出台，是我省深刻汲取事故教训、坚决扭转被动局面、切实解决突出问题、有效遏制事故发生的一项重要举措，对进一步加强全省煤矿安全生产工作，促进全省煤矿安全生产形势持续好转具有重大意义。
各级各部门要进一步强化执行落实，抓好最初一公里和最后一公里，牢固树立以结果论英雄的理念，切实把落实成效体现在最终的安全结果上，全力确保安全生产零事故。集团上下要认真学习领会《特别规定》，对照18条规定认真排查存在问题，加快制定落实整改方案，形成工作专班，同步列入三个清单，纳入三年滚动计划，切实保证安全投入。
会议指出，一分部署，九分落实。要切实提升治理能力，进一步强化基层建设、基础设施建设及基本功建设。
在基层建设方面，要以区队、车间、班组为重点，细化责任分工，逐级落实责任，明确建设目标，完善考核机制，切实把上级和山西焦煤的各项部署要求落实在基层一线。在基本功建设方面，要严格落实相关规程细则，继续深入开展好学法规、抓落实、强管理学规程、严对标、抓整改学制度、强作风、见成效活动，以三个活动为抓手有效提升各级管理人员、技术人员及一线职工的基本功。要以矿井为责任主体，针对对标《特别规定》发现的问题，逐项制定整改方案，列出明细清单，立即开展自查自改，确保全面达标。要不断完善治理体系，加快理顺集团总部和子分公司、矿厂的安全管理责任，形成职责明晰、分工明确、可靠高效的安全管理架构和责任体系。
要对照年度安全重点目标任务，特别是三个清单、三年滚动计划中涉及的工作内容，进一步强化督导考核、加快推进，确保按照规定的时间节点完成。樊小龙 摄会议传达学习了《山西省加强煤矿安全生产工作的特别规定》。
山西焦煤集团公司党委副书记、副董事长、总经理陈旭忠在会上强调，要认真贯彻落实上级关于安全生产工作的各项部署要求，进一步树牢安全发展理念，加快提升安全治理体系和治理能力，全面筑牢安全基石。在基础设施建设方面，要坚持从基础资料、基本标准、基本要求着手，狠抓工程建设质量、生产过程中的施工质量及产品生产质量，突出过程达标和源头达标，狠抓工序化作业，突出岗位达标、专业达标，抓制度、抓标准、抓现场、抓细节，确保每个人都上标准岗、干标准活。
要认真贯彻落实管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全的要求，全面学习借鉴杜邦安全管理理念，结合部门职责、岗位实际，认真思考新焦煤建设过程中各部门承担的安全管理职责。会议以视频形式开到部分矿厂。
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